Êtes-vous concerné par la nouvelle hausse de la prime d'attractivité, versée aux enseignants ?

Après avoir été revalorisée en 2022, puis en 2023, la prime d’attractivité va une nouvelle fois augmenter à la rentrée 2024. Toutefois, cette fois-ci, très peu d’enseignants seront concernés par cette hausse.

C’est quoi cette prime d’attractivité ?

Créée en 2021, la prime d’attractivité a pour but de favoriser les recrutements au sein de l’Éducation nationale en augmentant le salaire du personnel. Dans les faits, cette « prime grenelle » est versée aux :

• CPE (conseillers principaux d’éducation) ;
• aux psychologues de l’Éducation nationale ;
• et aux enseignants.

Attention, cette prime concerne uniquement les personnels appartenant au premier grade (classe normale) de leur corps. Par ailleurs, le montant varie en fonction de l’échelon ou de l’indice.

Qui est concerné par cette nouvelle revalorisation de la « prime Grenelle » ?

Selon l’arrêté publié au Journal officiel ce mercredi 24 juillet, seuls les agents contractuels ayant un indice compris entre 409 et 412 vont bénéficier de la revalorisation de la prime d’attractivité. En effet, pour eux, la « prime Grenelle » va passer de 1 450 euros à 1 500 euros annuels brut.

En revanche, pour les autres enseignants, CPE et psychologues de l’Éducation nationale, rien ne change. Cela signifie qu’ils toucheront encore entre 2 130 euros et 400 euros par an s’ils sont titulaires et au minimum 700 euros de prime s’ils sont contractuels.

Bon à savoir : jusqu’à présent, seuls les contractuels qui avaient un indice brut inférieur ou égal à 408 pouvaient toucher 1 500 euros de prime d’attractivité.