Alors que les données provisoires laissées envisager une hausse possible du Smic à partir du 1er octobre 2024, aucune revalorisation du salaire minimum n’aura finalement lieu.
Pourquoi le salaire minimum pouvait-il augmenter une nouvelle fois ?
Car pour rappel, le Smic peut être revalorisé de 3 façons différentes :
- une hausse automatique du salaire minimum a lieu chaque 1er janvier. Celle-ci est calculée en fonction de la moitié du gain de pouvoir d’achat du SHBOE (salaire horaire moyen des ouvriers et des employés) et de l’inflation pour les 20 % des foyers qui ont les revenus les plus faibles ;
- le gouvernement peut décider d’augmenter le Smic à n’importe quel moment de l’année. Toutefois, le dernier coup de pouce date du 1er juillet 2012 ;
- une revalorisation a lieu lorsque l’indice des prix à la consommation augmente de plus de 2 % par rapport à l’indice pris en compte lors de la dernière évolution du Smic. Dans notre cas, il s’agit de l’indice de novembre 2023. Puis la hausse est appliquée 2 mois plus tard. Par exemple, si l’IPC d’août grimpe de plus de 2 %, le Smic augmente en octobre.
Pourquoi il n’y aura pas de hausse du Smic au 1er octobre 2024 ?
L’Insee a publié ce vendredi 13 septembre 2024 les données définitives de l’indice des prix à la consommation d’août 2024 (119,64) pour les 20 % des foyers les plus modestes. En comparant à l’indice de novembre 2023, la hausse n’atteint pas les 2 %. Le salaire minimum n’augmentera donc pas en octobre 2024.
Et « si cela ne passe pas en août, il nous semble peu probable que ce seuil soit franchi ensuite », explique Dorian Rouche, le chef du département de la conjoncture, à MoneyVox. La prochaine hausse du Smic devrait donc avoir lieu au 1er janvier 2025.
évolution du Smic lors des 10 dernières années | |
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Date | Évolution du Smic |
1er janvier 2015 | + 0,84 % |
1er janvier 2016 | + 0,62 % |
1er janvier 2017 | + 0,93 % |
1er janvier 2018 | + 1,23 % |
1er janvier 2019 | + 1,52 % |
1er janvier 2020 | + 1,20 % |
1er janvier 2021 | + 2,24 % |
1er janvier 2022 | + 0,86 % |
1er mai 2022 | + 2,65 % |
1er août 2022 | + 2,03 % |
1er janvier 2023 | + 1,81 % |
1er mai 2023 | + 2,22 % |
1er janvier 2024 | + 1,13 % |
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