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Trouver un emploi contractuel dans la fonction publique d'État

Comment dénicher un emploi contractuel dans la fonction publique d’État ? Informez-vous sur les conditions pour postuler et trouver des offres d’employeurs publics.
Sommaire

La fonction publique d’état offre le plus souvent des statuts de fonctionnaire à ses employés. Il est toutefois possible, sous certaines conditions, d’être embauché comme agent contractuel.

Trouver un emploi contractuel dans la fonction publique d’État




Qu’est-ce qu’un emploi contractuel ?

Un emploi contractuel est un emploi occupé par un employé non statutaire de la fonction publique (non-fonctionnaire).

Ses missions sont dictées par un contrat de travail de droit privé.

Qui peut postuler à un emploi contractuel dans la fonction publique d’état ?

Toute personne, ayant les diplômes et qualifications nécessaires, et répondant aux conditions d’accès (comme avoir un casier judiciaire vierge), peut prétendre à ce type d’emploi.

Quels sont les cas où un emploi contractuel est possible dans la fonction publique d’état ?

Il est possible d’obtenir un emploi contractuel pour :

  • un remplacement ponctuel (CDD de maximum un an renouvelable un an ou la durée de l’absence)
  • un emploi à temps partiel de maximum 70 % d’un temps complet, soit 24 h 30 par semaine maximum (CDD de 3 ans maximum renouvelable une fois [après 6 ans en CDD il est possible de se faire embaucher en CDI] CDI directement)
  • une absence de corps de fonctionnaire (CDD de 3 ans maximum, CDI si l’agent justifie de 6 ans d’expérience dans les services publics et dans la même catégorie hiérarchique)
  • un recrutement sur un poste de catégorie C dans le cadre d’un PACTE (CDD de 12 à 24 mois d’un jeune sans diplôme ou d’un chômeur longue durée)
  • un recrutement sur un poste de catégories A ou B en alternance dans le cadre du dispositif temporaire de formation pour l’accès à la fonction publique (PrAB)
  • un accroissement ponctuel d’activité (CDD de 12 mois maximum dans une période de 18 mois consécutifs, CDD de 6 mois maximum dans une période de 12 mois consécutifs pour une activité saisonnière)
  • un enseignant-chercheur associé (CDD de 6 mois à 3 ans renouvelable jusqu’à 6 ans pour un temps plein et CDD de 3 à 9 ans pour un CDD à mi-temps sauf pour les réfugiés)
  • un enseignant-chercheur invité (CDD d’un mois à un an)
  • une personne handicapée (CDD d’une durée similaire à celle du stage des fonctionnaires)
  • un emploi spécifique




Où trouver les offres d’emplois contractuelles de la fonction publique ?

Il est possible de trouver toutes les offres d’emplois sur les sites web des concours et recrutements de l’État, la bourse interministérielle de l’emploi public ou encore sur emploipublic.fr.

 

Redacteur
Expert DemarchesAdministratives.fr

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