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Demande d'informations sur les droits d'un salarié démissionnaire et blessé


Question postée le et mise à jour le
1 réponse(s)
Bonjour. Je suis chirurgien dentiste salarié depuis deux ans en Île-de-France. J'avais une douleur à l'épaule droit qui n’était pas la cause de ma démission. Après ma démission et au cours de ma recherche d'emploi, la douleur a été aggravée et un arrêt de maladie a été prescrit. Des examens successifs démontrent enfin une rupture du tendon, ce qui m'empêche de rechercher un emploi. En effet je ne perçois aucune indemnité compensatrice, ni de pension depuis et je constate que mon état de santé ne s’améliore pas afin de rechercher un emploi, de plus la période d’arrêt de maladie doit être prolongée. Je vous demande de bien vouloir m'informer les démarches administratives à effectuer afin d’éclairer et trouver une solution à ma situation. 
Répondu le

Bonjour, 

Dans le but de vous conseiller et de vous orienter sur vos droits et démarches à accomplir, nous vous invitons à vous tourner vers les services de la Direction Régionale des Entreprises, de la Concurrence, de la Consommation et de l'Emploi (DIRECCTE) de votre domicile. Ces derniers en tant que service déconcentré du Ministère du travail, sauront vous aider au mieux dans votre demande. Vous avez la possibilité de les contacter par téléphone, par courriel ou directement sur place. Pour cela, veuillez trouver ci-dessous les coordonnées de l'unité départementale des Hauts-de-Seine de la DIRECCTE :

13 rue de Lens
92022 Nanterre Cedex

Téléphone : 01.47.86.40.00

Courriel : idf-ud92.direction@direccte.gouv.fr


Cordialement, 

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